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多措并举加强选调生培养锻炼和管理工作
录入时间:2017-10-18 浏览次数:368次

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多措并举加强选调生培养锻炼和管理工作

 

选调生工作是培养选拔优秀年轻干部、加强领导班子建设的一项基础性工作,是从源头培养造就高素质领导人才的一项战略性举措。近年来,老虎机网站送体验金遵循年轻干部成长规律,坚持严格要求、分类指导、定向培养、大胆使用原则,拓宽培养渠道,切实加强对选调生的培养锻炼和管理工作,为选调生的健康成长创造了良好环境,提供了优质服务。

开展帮带活动。实行导师制,明确由选调生所在处(室)的处(室)长对选调生进行手把手培养锻炼,在传授良好工作作风和方法,帮助解决工作中遇到的难题,带领完成工作任务的同时,也在生活上提供关心和帮助,让选调生能感受到组织和集体的温暖。

落实列席会议制度。选调生普遍具有较强的理论专业知识,但往往缺少实际工作经验,为此,我局安排选调生列席局党组会、办公会、中心组学习会等,让他们了解重大事项决策过程、熟悉全局情况,学习领导分析问题、研究问题、解决问题的方式方法。凡涉及到须向党组汇报的处(室)工作,如是选调生本人经办的,汇报前经培养“导师”对所汇报的内容进行把关初审,由选调生本人向党组汇报,增加他们了解全局工作的机会,提升处理和解决问题的能力。

强化轮岗锻炼。根据选调生对岗位的胜任情况,适时进行岗位轮换,使他们熟悉多方面的工作,并有针对性的让选调生到局属事业单位及基层单位蹲点工作,给他们交任务,压担子,从中磨练意志,培养作风,增长才干。分配到市森林公安局工作的选调生杜成群同志,先后被抽调到市委组织部、市人大常委会办公厅帮助工作;根据省委组织部要求,熊慧同志挂任广元市苍溪县规划局副局长,挂职期间能充分利用自身优势,为苍溪城乡规划献智献策;贾真同志先后在市政务服务中心林业园林窗口、野生动植物保护处工作;贺利利同志先后在森林资源管理处、办公室工作,在综合部门与业务部门得到了多方面培养锻炼。

从严从实管理。老虎机网站送体验金在对选调生培养锻炼和管理过程中,认真落实好干部标准和三严三实要求,坚持严格要求、严格教育、严格管理、严格监督的原则,定期召开选调生和上挂下派工作座谈会,听取思想工作汇报和个人重大事项报告等情况。加强定期考察,掌握动态情况,有针对性地做好培养管理工作。切实做好选调生的全覆盖谈心谈话工作,分管领导亲自谈,组织人事部门定期谈,负责培养的导师经常谈,有针对性地了解掌握思想动态、意愿诉求和工作及生活中的实际困难,加强思想沟通,激发工作活力,为选调生健康快速成长奠定基础。

 

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